博士后研究人员在站期间的待遇及享受的优惠政策

1、博士后研究人员进站,可在设站单位所在地落常住户口。进入工作站的博士后研究人员,其户口可以落在工作站单位所在地,也可以落在流动站单位所在地。

2、设站单位应为博士后研究人员核定在站期间的职务工资档次并记入个人档案。博士后研究人员在第一站和第二站工作期间的职务工资,分别为讲师职务工资标准的第四档和第五档;博士后研究人员进站前的职务工资高于这个标准,进站后应按照就高不就低的原则确定。

博士后研究人员在站期间的工资待遇,按照不低于设站单位同岗位同条件人员工资标准的原则,由设站单位和本人协商确定;现役军人博士后研究人员在站期间的工资,按照国务院军转办公室、公安部、人事部、总政治部[1993]政联字第4号文件的规定执行;外博士后研究人员的生活费用由设站单位参照本单位(本地区)聘用的其他同资历的外籍人员工资标准与本人协商确定。

3、设站单位应当采取多种形式为博士后研究人员提供住房等必要的生活条件,住房收费标准由设站单位或博士后公寓管理部门按照本单位或当地的收费标准确定。居住在博士后公寓内的博士后研究人员,出站后应及时从公寓中迁出。

4、博士后研究人员享受与设站单位工作人员同等的住房公积金和社会保险待遇。

5、博士后研究人员配偶及未成年子女(系指18岁以下的未就业子女)可以随博士后研究人员一起流动。

博士后研究人员配偶可凭人事部专业技术人员管理司或有关省(市)人事部门的《博士后研究人员配偶流动证明》博士后研究人员所在设站单位开具的介绍信,到其所在工作单位办理随博士后研究人员流动的手续。

6、博士后研究人员配偶的工作安置可以采取多种方式予以解决。博士后研究人员配偶如以借调工作或停薪留职方式随博士后研究人员流动,在此期间的职称、调资、医疗等由原工作单位按国家和当地有关规定负责办理,需由双方协调解决的,由双方协商确定;如将人事档案关系转至当地人才交流中心,在此期间的职称、调资等,则由人才交流中心按国家和当地有关规定办理。

博士后配偶为军队干部且与博士后研究人员分居两地,可按照国务院军转办公室、公安部、人事部、总政治部[1993]政联字第4号文件的规定,报经总政治部批准,将其借调到设站单位所在地驻军单位工作。

7、随博士后研究人员流动的配偶可在设站单位所在地申报暂住户口、办理暂住证,或按当地相关规定办理。

博士后研究人员配偶凭人事部专业技术人员管理司或有关省(市)博士后管理部门的《博士后研究人员配偶流动证明》和公安部门开具的暂住证,在就业时享受当地居民的同等权利。

8、没有条件安置博士后研究人员配偶工作的设站单位或配偶不随博士后研究人员流动,设站单位应发给博士后研究人员不低于200/月的生活补贴。

9、博士后研究人员子女入托、上小学、报考(转入)中学、中等专业技术学校及高等院校,须凭人事部专业技术人员管理司或有关省(市)人事部门的介绍信,在暂住户口所在地,按照当地常住户口居民的同等待遇,到当地教育部门办理有关手续。设站单位应当给予协助。

 

 

来源:水利水电博士后网    发布日期:2009-12-3
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